Реакция разных психотипов на стресс Красный стресс - на грани температуры кипения. не иметь возможности участвовать в принятии решений; не иметь никаких вызовов; не достигать вообще никаких результатов; трата времени и общая неэффективность; шаблонная и рутинная работа; не иметь контроля; когда от вас постоянно требуют разговаривать потише. Лекарство: Читати далі...
лідерство
TOP 10 Soft Skills For Future Work: # 6 – Leadership, part 25
Красно-желтые мотиваторы: креативность и гибкость Красно-желтая комбинация означает новаторство, креативность, энтузиазм и гибкость. Таким людям нравятся новые идеи, они везде видят возможности и с удовольствием выискивают новые проекты. Само выполнение проектов может быть кое-каким, однако, то, что им действительно интересно, они могут делать долго. Труднее всего им работать Читати далі...
Лидер на кушетке. Клинический подход к изменению людей и организаций
"Лидер на кушетке" - нетипичный взгляд на вопрос лидерства. Манфред Кетс де Врис использует психоаналитический подход к анализу организационных процессов. Изучая разные типы личностей и их характерные черты, он показывает, как они напрямую влияют на эффективность работы и создание атмосферы в коллективе. Несколько интересных моментов: автор продолжает традицию Читати далі...
Слушать нельзя указывать
Книга “Слушать нельзя указывать” Эдгара Г. Шейна позиционируется как ключ к созданию культуры доверия и искреннего сотрудничества в вашей компании. По убеждению автора, вы сможете использовать полученные знания и в повседневном общении с вашими близкими/друзьями. Что понравилось: В книге вы найдете пару напоминаний о том, как важно подходить к коммуникации с умом. О том, Читати далі...